O Serviço Social da Indústria em Roraima (SESI-RR) realiza na próxima sexta-feira, 29 de maio, em Boa Vista, a primeira edição do Fórum SESI de Desenvolvimento Sustentável, evento voltado a empresários, gestores, lideranças industriais e profissionais interessados nas novas exigências da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1).

A programação, com início às 16h30 no Tapiri do SESI, no bairro Aeroporto, terá como foco principal os impactos dos fatores psicossociais no ambiente de trabalho e os desafios que a nova regulamentação impõe às organizações.

A proposta do encontro é discutir como as empresas devem se adaptar à atualização da NR-1, que passou a incluir os Fatores de Riscos Psicossociais Relacionados ao Trabalho no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.

Na prática, isso significa que as organizações deverão identificar, avaliar e controlar esses fatores dentro do Programa de Gerenciamento de Riscos, incorporando a saúde mental e os aspectos psicossociais à rotina formal de prevenção e segurança no trabalho.

O tema ganha relevância em um momento em que empresas de diferentes setores são pressionadas a ampliar o olhar sobre o ambiente corporativo e a adotar medidas mais consistentes relacionadas ao bem-estar dos trabalhadores.

Se antes a atenção à saúde ocupacional costumava se concentrar de forma mais visível em riscos físicos, ergonômicos e operacionais, a nova exigência da NR-1 amplia esse escopo e leva ao centro do debate fatores como sobrecarga emocional, pressão excessiva, conflitos organizacionais e outras condições capazes de afetar a saúde mental dos profissionais.

Nesse contexto, o fórum surge como uma tentativa de aproximar o setor produtivo de uma agenda que deixa de ser apenas recomendável e passa a exigir respostas práticas das empresas.

O evento pretende orientar lideranças sobre como interpretar essa mudança regulatória e como transformá-la em ação dentro das organizações, sem restringir o tema a uma discussão técnica isolada.

A programação vai reunir palestras e apresentação de serviços voltados à gestão dos fatores psicossociais, com foco na liderança corporativa, na conformidade legal e em estratégias de prevenção.

Entre os destaques estão a palestra 'NR-1 e os desafios psicossociais para a liderança corporativa', ministrada pela consultora e especialista em ESG, Lorë Kotínski, e 'NR-1 na prática: gestão dos fatores psicossociais na indústria', conduzida pelo ergonomista do SESI Roraima, Leôncio Batista.

A escolha dos temas indica que o SESI pretende abordar o assunto em duas frentes complementares. De um lado, a dimensão mais estratégica e institucional, ligada ao papel das lideranças no enfrentamento dos riscos psicossociais. De outro, a aplicação prática das exigências dentro da rotina industrial, com foco em gestão, prevenção e adaptação às novas normas.

Mais do que tratar a saúde mental como pauta paralela, o fórum a coloca dentro da lógica de sustentabilidade organizacional. Isso aparece na forma como o evento se conecta aos princípios ESG e ao Objetivo de Desenvolvimento Sustentável 8 da Agenda 2030, voltado à promoção de trabalho decente e crescimento econômico.

Ao vincular saúde ocupacional, fatores psicossociais e desenvolvimento sustentável, a proposta sugere que ambientes de trabalho mais saudáveis também são parte de uma gestão mais responsável e moderna.

O evento também deve funcionar como espaço de aproximação entre empresas e soluções práticas. Além das palestras, haverá exposição de serviços relacionados à gestão dos fatores psicossociais e oferta de orientação in company para organizações interessadas em implementar ações ligadas à saúde mental, desenvolvimento de lideranças e conformidade organizacional.

Esse ponto tende a interessar especialmente empresas que ainda estão em fase inicial de adaptação às novas exigências da NR-1. Para muitas organizações, o desafio não está apenas em compreender a norma, mas em traduzi-la em procedimentos internos, acompanhamento técnico e políticas que façam sentido na realidade do negócio. Nesse aspecto, a presença de orientação direcionada pode funcionar como porta de entrada para medidas mais estruturadas.

Em um cenário em que afastamentos por questões emocionais, esgotamento profissional e conflitos no ambiente de trabalho ganham mais visibilidade, o debate sobre fatores psicossociais deixa de ser periférico.

A atualização da NR-1 reforça justamente essa mudança de chave ao incluir esses elementos no gerenciamento formal de riscos. O que antes podia ser tratado apenas como tema de clima organizacional ou de recursos humanos passa a dialogar diretamente com segurança do trabalho, responsabilidade empresarial e cumprimento normativo.

Para o setor industrial, essa discussão tem peso ainda maior porque envolve ambientes de alta exigência, metas, rotinas operacionais intensas e necessidade permanente de gestão de risco. A incorporação dos fatores psicossociais à prevenção amplia a responsabilidade das empresas e exige lideranças mais preparadas para identificar sinais, rever práticas e construir ambientes mais equilibrados.

Ao promover a primeira edição do Fórum SESI de Desenvolvimento Sustentável, o SESI-RR insere Roraima nessa discussão em um momento importante de transição regulatória. O encontro deve servir tanto para esclarecer dúvidas quanto para provocar reflexão sobre a forma como empresas vêm conduzindo suas relações de trabalho e estruturando políticas de cuidado com as equipes.

A expectativa é de que o evento reúna representantes do setor produtivo interessados em compreender melhor as mudanças da NR-1 e em antecipar respostas a um tema que tende a ganhar espaço crescente nas agendas corporativas. Em vez de uma abordagem apenas jurídica ou burocrática, o fórum aposta em uma leitura mais ampla, que une legislação, gestão, saúde mental e sustentabilidade.

Evento: Fórum SESI de Desenvolvimento Sustentável

Data: sexta-feira, 29 de maio de 2026

Horário: 16h30

Local: Tapiri do SESI, Avenida Brigadeiro Eduardo Gomes, nº 3710, bairro Aeroporto

Entrada: gratuita